正向激励:突破性的痛点式激励方案

来源:首都图书馆 日期:2018-07-12 14:30

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  书名

  正向激励:突破性的痛点式激励方案

  作者

  (美)大卫·哈德 著,田金美 周斌 译

  出版社

  中国友谊出版公司

  出版时间

  2018.8

  内容简介

  《正向激励》作者大卫·哈德,通过在迪士尼、HBO、南加州大学、索尼等企业进行“员工激励”项目培训的20年经历,调查发现世界各地的企业都存在一个普遍的问题:员工怠工。本书介绍了从一线员工到中层管理者到首席执行官,如何改变思维模式:提升员工个人价值、提高员工归属感、重视品牌效应等,从而提升企业员工整体的敬业度,减少员工怠工的情况。另外,《正向激励》详细介绍了5种可操作性方法,帮助企业实现有效变革,这是每个企业都需要面对的问题也是难题。

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